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LLM Council

Skill Claude

Tu poses une question à une IA, tu obtiens une réponse. Elle est peut-être excellente, peut-être moyenne — tu n'as aucun moyen de le savoir, tu n'as vu qu'un seul angle. Le conseil corrige ça : il fait passer ta question devant 5 conseillers indépendants, qui s'auto-évaluent, avant qu'un président synthétise un verdict final.

À quoi ça sert

Adapté du LLM Council d'Andrej Karpathy. Cinq conseillers analysent ta décision chacun sous un angle radicalement différent. Puis ils relisent anonymement le travail des autres. Puis un président synthétise le tout en une recommandation qui te dit où les conseillers sont d'accord, où ils s'opposent, et ce que tu devrais réellement faire.

À réserver aux décisions où se tromper coûte cher : il y a une vraie incertitude et plusieurs options crédibles. Si tu cherches juste à te faire valider, le conseil te dira sûrement des choses que tu n'as pas envie d'entendre — c'est le but.

Les 5 conseillers
01 · Le Contrarian
Ce qui va échouer
Cherche activement le défaut fatal, ce qui manque, ce qui casse. L'ami qui t'évite un mauvais deal en posant les questions que tu évites.
02 · Premiers principes
La vraie question
Ignore la surface et demande « qu'essaie-t-on vraiment de résoudre ? ». Parfois sa valeur est de dire : tu poses la mauvaise question.
03 · L'Expansionniste
Le potentiel caché
Traque l'upside que tout le monde rate. Et si c'était plus grand ? Quelle opportunité adjacente se cache ici ? Que se passe-t-il si ça marche mieux que prévu ?
04 · L'Outsider
Le regard neuf
Zéro contexte sur toi ou ton domaine. Réagit à ce qu'il a devant lui. Casse la malédiction de la connaissance : ce qui t'est évident mais perd tout le monde.
05 · L'Exécutant
Et lundi matin ?
Une seule obsession : est-ce faisable, et par où commencer ? Si une idée brillante n'a pas de première étape claire, il le dit.
Déroulé d'une session
1
Cadrage + contexte
Le skill scanne le contexte disponible (CLAUDE.md, mémoire, fichiers liés) puis reformule ta question en un prompt neutre et étayé, transmis à l'identique aux 5 conseillers.
2
5 avis en parallèle
Les 5 conseillers répondent simultanément et indépendamment (150–300 mots chacun). Aucune nuance forcée : chacun pousse son angle à fond.
3
Peer review anonyme
Les réponses sont anonymisées (A→E) et relues par chaque conseiller : quelle est la plus forte ? laquelle a le plus gros angle mort ? qu'ont-elles toutes manqué ?
4
Synthèse du président
Un verdict final : où le conseil est d'accord, où il s'oppose, les angles morts détectés en peer review, une recommandation tranchée et la première chose à faire.
Quand l'utiliser
Bons cas
  • « Je lance un atelier à 97 € ou une formation à 497 € ? »
  • « Lequel de ces 3 positionnements est le plus fort ? »
  • « Je pivote de X vers Y. Suis-je en train de me planter ? »
  • « Voici ma landing page. Qu'est-ce qui est faible ? »
Mauvais cas
  • « Quelle est la capitale de la France ? » (une seule bonne réponse)
  • « Écris-moi un tweet » (création, pas une décision)
  • « Résume cet article » (traitement, pas un jugement)
Installer le skill
  1. Télécharge le fichier llm-council.skill (bouton en haut de page).
  2. Ajoute-le à tes skills Claude (glisse-le dans l'interface, ou place le dossier dans ~/.claude/skills/).
  3. Lance-le sur une vraie décision : « passe au conseil : … », « stress-test ça », ou « je devrais X ou Y ? ». Le conseil répond dans la langue de ta question.